photo Directeur / Directrice de magasin de grande distribution

Directeur / Directrice de magasin de grande distribution

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lamentin, 97, Martinique, -1

POSTE : Adjoint Responsable de Supermarché H/F DESCRIPTION : Nous recrutons un(e) Adjoint(e) Responsable de Supermarché F/H en Martinique, pour intégrer une équipe dynamique dans un magasin de proximité (surface de vente entre 300 et 1000 m²). En rejoignant cette entreprise en pleine expansion, vous aurez l'opportunité de mettre à profit votre sens du commerce et votre réactivité au quotidien, tout en plaçant l'expérience client au coeur de vos priorités. Vous intégrerez une équipe dynamique et solidaire, dont la mission principale est d'assurer le bon fonctionnement du point de vente. Votre quotidien : stimuler et motiver votre équipe tout en restant actif sur le terrain afin de garantir la pleine satisfaction de la clientèle. Personne de terrain, votre présence en magasin sera essentielle pour accompagner les équipes. Afin d'atteindre les objectifs stratégiques, vous serez responsable de la gestion commerciale et administrative du supermarché, ainsi que de l'encadrement des collaborateurs à travers les missions suivantes : Gérer et motiver les équipes : former, accompagner et impliquer vos collaborateurs pour favoriser le développement du supermarché et atteindre les[...]

photo Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

TYPE DE RECRUTEMENT CDD en remplacement (recrutement pérenne possible à moyen terme) à Temps non complet 70% DATE DE PRISE DE POSTE Dès que possible Au sein des services petite enfance (deux crèches, un relais petite enfance, une coordinatrice et un référent santé et accueil inclusif) du pôle Cohésion Sociale et Territoriale de la Communauté de Communes du Briançonnais, la crèche de La Guisane est un établissement qui accueille les enfants âgés de 10 semaines à 4 ans et qui a pour mission d'en assurer le bien-être physique et psychologique dans le cadre de son projet éducatif. Elle dispose de 39 places et d'une équipe de 16 professionnels. L'adjoint de direction, sous la responsabilité de la Directrice, assure la continuité de direction et pilote le volet santé, hygiène et sécurité de la crèche. MISSIONS Missions en propre de pilotage des exigences sanitaires et sécuritaires de l'établissement Elaborer et mettre en œuvre le Plan de Nettoyage et de Désinfection (PND) ainsi le Plan de Maitrise Sanitaire (PMS) Encadrer l'équipe d'entretien / Cuisine Participer à l'élaboration des menus et du suivi alimentaire et de la diversification des enfants. Garantir la sécurité[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe CCAS

Directeur adjoint / Directrice adjointe CCAS

Emploi Administrations - Institutions

Périgny, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le CCAS de Périgny recrute dans le cadre d'une mission de remplacement de la responsable . Placé(e) sous la responsabilité du Directeur Général des services de la ville de Périgny, vous serez un(e) cadre chargé(e) d'organiser et de mettre en œuvre la politique sociale sur le territoire, de mettre en œuvre l'offre de services et de mettre en place une politique d'intervention sociale. Vos missions : - Piloter l'organisation administrative de l'instance délibérative (Conseil d'administration) et assurer le suivi des délibérations adoptées - Coordonner les dispositifs d'action sociale sur le territoire, - Garantir le respect des règles de confidentialité, d'éthique et de déontologie, - Accompagner les démarches de développement social local, - Coordonner les politiques d'intervention autour de la personne vulnérable, - Développer les partenariats interprofessionnels et interinstitutionnels, - Manager l'équipe formée de deux agents (1 agent administratif polyvalent et un gestionnaire des aides sociales). En tant que responsable, vous : - Serez garant de la bonne gestion des dispositifs d'aides financières dans le cadre des critères établis par le Conseil d'administration[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice support technique

Coordinateur / Coordinatrice support technique

Emploi Administrations - Institutions

Crolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Environnement de travail Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines. La direction Enfance, Jeunesse et Parentalité (DEJP) regroupe 17 multi-accueils, 9 relais petite enfance (RPE), 5 lieux d'accueil enfants-parents (LAEP), 6 accueils collectifs de mineurs (ACM), une cellule santé inclusion handicap et une cellule Portail familles. Elle compte 300 agents. Descriptif du poste Sous l'autorité de la responsable de service Petite Enfance Multi-Accueils et en lien avec la responsable adjointe, vous avez pour mission d'optimiser la fréquentation des structures et de garantir la qualité de l'accueil des enfants au sein de 15 des 20 multi-accueils intercommunaux. Vous accompagnez les responsables dans la gestion des absences et des remplacements, en les conseillant sur le recours au pool de remplacements en fonction des besoins et de la fréquentation. Vous veillez également au respect de la réglementation petite enfance et soutenez l'harmonisation[...]

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Adjoint / Adjointe service clients

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

O2 recrute un Responsable de Secteur (H/F) capable de développer et animer un réseau de prescripteurs (commerçants, CE, mairies ). Vos missions consisteront à : - Faire connaitre la société O2 au niveau local par tous les moyens en votre possession (mise en place d'actions commerciales, participations à des salons ), - Effectuer les visites chez les prospects afin d'évaluer leurs besoins et de leur vendre un contrat adapté, - Suivre la mise en place de la prestation chez ses clients, - Assurer et gérer la satisfaction clients, - Effectuer les rapports d'activités demandés par l'entreprise (notamment à l'aide du logiciel interne), - Encadrer, le cas échéant, les stagiaires commerciaux. Ces missions principales peuvent être complétées par des demandes de la part de la hiérarchie. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

photo Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Saint-Genis-Pouilly, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE Sous la supervision de la Directrice des Ressources Humaines, vous assurez un rôle essentiel dans l'organisation opérationnelle du service RH. Vous accompagnez les équipes sur les principaux aspects RH, tels que la paie, le recrutement, l'intégration, la formation, le reporting RH et la conformité juridique. En cas d'absence ponctuelle de la DRH, vous êtes son relais opérationnel, afin d'assurer la continuité des activités du service. Gestion de la paie et administration du personnel : - Vous êtes en charge de la réalisation complète de la paie en lien direct avec le prestataire, depuis la collecte des éléments variables jusqu'au contrôle final des bulletins ; - Garant(e) de la fiabilité, de la confidentialité de la paie, vous veillez au respect des obligations légales ; - Vous participez activement aux audits de conformité (URSSAF, audits internes) ; - Vous gérez les dossiers de prévoyance (IJSS, arrêts maladie, affiliations, invalidité) et contribuez à la fiabilité des tableaux de bord salariaux ; - Vous rédigez et actualisez les contrats de travail et les documents RH en conformité avec la législation. Recrutement : - Vous participez[...]

photo Adjoint / Adjointe service clients

Adjoint / Adjointe service clients

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Lynx RH Montpellier est un cabinet spécialisé dans le recrutement de postes en CDI, CDD et intérim, principalement pour des profils à partir de Bac +2. Notre objectif est de vous accompagner tout au long du processus de recrutement, jusqu'à votre intégration au sein de nos entreprises partenaires. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, l'un de nos consultants vous contactera par téléphone pour discuter des premières étapes. Lynx RH recherche, pour l'un de ses clients, promoteur immobilier renommé à Montpellier, un Chargé de Clientèle (H/F) en CDI. Vos missions: Rattaché au Responsable du service clients, vous serez responsable de la gestion administrative et financière des dossiers des clients dans l'acquisition de leur bien immobilier. Missions principales : - Accompagner les clients dans le financement de leur projet, de la réservation à la livraison et/ou la levée d'options, en leur apportant des conseils adaptés. - Saisir, suivre et mettre à jour les dossiers de réservation avec rigueur. - Gérer les appels de fonds, suivre les encaissements et relancer rapidement en cas d'impayés. - Orienter et assister le client dans ses démarches administratives,[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montalieu-Vercieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Cabinet de Recrutement Manpower recrute un Chargé de Tarification H/F pour son client, leader dans la conception et la fabrication de mobilier contemporain haut de gamme. Type de contrat : CDI, temps plein Date de prise de poste : À définir selon votre préavis et votre disponibilité Vous aimez les chiffres et les calculs ? Vous avez une forte capacité d'analyse et de synthèse ? Rejoignez cette entreprise en tant que Chargé(e) de Tarification et du Suivi Produit ! En tant que Chargé(e) de Tarification, vous serez intégré(e) au service Méthodes. Vous serez responsable de piloter le processus d'obtention des tarifs. Vous gérerez les informations liées à la vie des produits et contrôlerez les marges industrielles, tout en respectant les dispositions de la politique générale des prix établies par la Direction Générale. Vos missions principales : -Calculer et mettre à jour les tarifs en appliquant les règles définies par la Direction Générale. -Réaliser des simulations de tarifs et les proposer à la Direction Générale. -Assurer les saisies utiles dans les systèmes d'information (Gestion de Commandes et ERP) des données liées au processus de tarification. -Gérer[...]

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Adjoint / Adjointe service clients

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : PROMAN DAX recrute pour son client divers CHARGES DE CLIENTELE Votre mission : Assurer l'accueil, l'identification et la prise en charge des besoins de clients particuliers et professionnels ; Découvrir les besoins clients et les conseiller sur les produits adaptés ; S'assurer de la conformité des données clients ; Utiliser les différents logiciels internes ; Promouvoir les offres numériques du groupe ; Accompagner les clients dans l'utilisation des automates et des applications digitales ; Conseiller et commercialiser l'offre bancaire + gestion quotidienne des comptes (après période de formation) ; Assurer la maintenance logistique de l'espace commercial :réassort, nettoyage, .. ; Ouverture et fermeture des bureaux Nous vous offrons : Un poste polyvalent ; La possibilité d'intégrer un groupe de renom ; Diverses possibilités de formation en interne Profil recherché : Votre profil : Niveau BAC +2 ou équivalence ; Doté d'un très bon relationnel client ; Discret dans la gestion de données client ; Orienté client, résultat et RSE Intéressé ? Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Adjoint / Adjointe à la DAF

Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi Administrations - Institutions

Châteauneuf-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Placé sous l'autorité de la Directrice des Finances et de la Commande publique, vous êtes en charge de la bonne exécution comptable des budgets au sein d'un service composé de 4 agents. Vous assurerez plus particulièrement la gestion des budgets annexes, notamment ceux relatifs à l'eau et à l'assainissement, ainsi que la gestion des assurances. Vos missions: - Participer à la préparation budgétaire ; - Suivre et contrôler l'exécution budgétaire, notamment pour les secteurs scolaire et sportif ; - Gérer les crédits de fournitures administratives et scolaires ; - Suivre les contrats d'assurance et les dossiers de sinistres ; - Gérer l'inventaire ; - Suivre les budgets annexes (eau, assainissement) ; - Apporter un appui technique aux services et aux élus ; - Réceptionner, vérifier et classer les pièces comptables ; - Intervenir en soutien ou en remplacement ponctuel des agents du service. Votre profil : Savoirs : - Connaissance des finances publiques et des collectivités territoriales ; Savoir-faire : - Travail en équipe et en transversalité ; - Capacité d'adaptation, d'analyse et de synthèse ; - Maîtrise de la rédaction administrative. Savoir-être : - Discrétion[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDI, un statut cadre au forfait (218j), un salaire fixe + variable (primes sur objectifs), un véhicule de fonction, un PC et un téléphone portable, une prime vacances, une prime de participation aux bénéfices, une prise en charge de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Poste basé à Nancy avec une mobilité départementales : La Meurthe et Moselle/54 et la Meuse/55 LES MISSIONS PRINCIPALES: Manager opérationnel : Vous animez et motivez vos équipes : 20 Consultants en moyenne, répartis sur 7 Agences : Lunéville, Nancy, Longwy, Briey /54 ainsi que Bar-le-duc, Verdun/55 et Metz/57 -Suivi individualisé de chaque collaborateur[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Solgne, 57, Moselle, Grand Est

Le périscolaire de SOLGNE recrute son Directeur adjoint / Directrice adjointe (H/F) Missions principales et activités - Gestion administrative - Gestion des dossiers d'inscriptions, facturation - Gestion du personnel - Gestion de la sécurité physique, affective et morale - Veille et application des réglementations et recommandations départementales - Elaboration d'outils, d'affiches obligatoires - Mise en place les conditions nécessaires à l'accueil des familles et des enfants - Communication et développement des partenariats - Mise en place d'une communication interne à destination des parents (informations éducatives, évènements, organigramme équipe, etc....) - Mise en place d'une communication externe à destination des élus et des partenaires - Garantie du projet pédagogique - Coordination et évaluation avec l'équipe d'animation - Mise en œuvre en référence avec le projet éducatif - Supervision des projets d'animation Spécificités du poste - Poste peut-être positionné sur enfance (3-12 ans) et sur jeunesse (12- 17 ans) - Modulation du temps de travail, soirée, nuit, week-end Savoirs et connaissances professionnelles - Connaissance de la règlementation en vigueur[...]

photo Adjoint / Adjointe de direction bancaire

Adjoint / Adjointe de direction bancaire

Emploi

Marzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Pourquoi nous rejoindre ? Rejoins l'expérience authentiquement Américaine et délicieusement Française avec un développement qui swing. Aujourd'hui, Holly's c'est 24 restaurants et plus de 600 collaborateurs qui font voyager tous les jours nos clients sans jet lag. Nous avons besoin de toi pour faire grandir cette aventure humaine ! Votre profil : Pas besoin d'être droitier pour devenir le futur bras droit de la direction. Tes précédentes expériences en restauration te permettent d'emmener ton équipe au sommet et satisfaire les clients ? On aimerait vraiment travailler avec toi ! Vos missions -> Former un véritable duo avec ta direction -> Connaître tous nos process opérationnels sur le bout des doigts -> Animer, challenger et former l'équipe autour de nos valeurs -> Garantir la meilleure expérience Holly's à nos clients Données contractuelles : Horaire : 39h Autres éléments de salaire : indemnité de repas, indemnité de transport, indemnité d'habillage, participation à la mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿313,10€ par mois Lieu du poste : En présentiel

photo Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Manpower BEAUVAIS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Chargé de mission formation (H/F) -Elaborer et mettre en œuvre le plan de développement des compétences dans le respect des règles d'achat public. -Inscrire/convoquer les stagiaires aux formations. -Constituer et suivre les dossiers de formation (factures, convention, feuille d'émargement, attestation de présence... ) via le logiciel dédié. -Assurer les premiers contacts avec les interlocuteurs internes/externes (salariés, organismes de formation, OPCO, formateurs... ). -Assurer la gestion courante de la logistique nécessaire au fonctionnement de l'activité (accueil des formateurs et stagiaires, réservation des salles, bilans de formation... ) -Mise à jour des tableaux de gestion liés à l'activité et saisie des formation sur le logiciel dédié. -Gestion des statistiques de l'activité. -Gestion du budget de l'activité. vous avez déjà une première expérience sur un poste similaire et vous êtes titulaure d'un BAC3 en ressources humaines ou équivalent. Vous connaissez les OPCO, centres de formations, gestion de dossiers

photo Adjoint / Adjointe au chef comptable

Adjoint / Adjointe au chef comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

SBM est une société dans le domaine de la négoce de l'ameublement en pleine croissance, reconnue pour ses multiples enseignes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable d'équipe Comptable afin de renforcer notre direction financière. Missions principales: Rattaché(e) à la Direction Financière, vous serez en charge de : - Superviser l'ensemble des opérations comptables - Encadrer une équipe de comptables (2 à 5 personnes selon l'organisation) - Garantir la fiabilité des comptes et le respect des délais - Produire les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles - Réaliser et contrôler les bilans - Préparer les liasses fiscales et les déclarations fiscales (TVA, IS, etc.) - Participer aux audits légaux et aux relations avec les commissaires aux comptes - Mettre en place des procédures internes de contrôle et d'amélioration continue Profil recherché: Diplôme : Bac +3/5 en comptabilité/finance (DCG, DSCG, Master CCA, etc.) Expérience confirmée de 5 ans minimum en comptabilité et management d'équipe La maîtrise de Sage comptabilité serait un plus. Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'analyse Bon relationnel et capacité[...]

photo Adjoint(e) au responsable de l'administration des ventes

Adjoint(e) au responsable de l'administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Aquila RH, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Logistique. Vos missions: ?? Vos missions :En lien direct avec les clients, les adjoints au responsable d'exploitation, les chefs de quai, les chefs d'équipe et les caristes/manutentionnaires : - Réceptionner et traiter les appels téléphoniques, mails et messages électroniques. - Assurer leur classement, leur distribution et leur suivi. - Gérer administrativement : Les réceptions Les commandes et leur mise à disposition des préparateurs Les lots de préparation Les expéditions Les stocks - Répondre aux demandes clients : suivi de stock, bons émargés, traçabilité, DLE... - Archiver les documents logistiques et administratifs. - Traiter les litiges et en assurer le suivi. - Participer au suivi et au traitement des inventaires. Votre profil : ?? Profil recherché : - Formation de niveau Bac à Bac+2 dans les domaines administratif, commercial ou logistique. - Expérience significative sur un poste similaire. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et orienté(e) service client. - Vous appréciez le travail en équipe et avez une excellente communication. -[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Meulan-en-Yvelines, 78, Yvelines, Île-de-France

Expérience requise : - Passer des commandes - Vérifier la réception des marchandises - Appliquer des promotions aux marchandises en plaçant les étiquettes - Vérifier les dates sur les marchandises - Gérer le magasin - Si nécessaire, aider à la caisse - Ria transfert d'argent

photo Les 50 km nocturne de Liévin

Les 50 km nocturne de Liévin

Randonnée et balade, Sports et loisirs

LIEVIN, 62800

Le 24/05/2025

De Liévin au Mont Saint-Eloi en passant par Vimy, la Nocturne fait son retour le 24 mai 2025. Une bonne nouvelle pour cette course abandonnée en 2024... "Nous souhaitions reprendre cette randonnée pas comme les autres. Elle fait partie du patrimoine des randonneurs de la région, explique Henri Jackowski, adjoint au sport. Nous avons travaillé avec les différents services pour la remettre au gout du jour". Et les changements sont notoires. Auparavant organisée en mars avec un départ à 00h, la Nocturne se déroulera au mois de mai avec un départ à 20h. De quoi toucher un plus large public.

photo Jouons de nos différences

Jouons de nos différences

Dijon 21000

Le 24/05/2025

Sous l’impulsion de Madame Françoise Tenenbaum, Adjointe déléguée à la solidarité, aux affaires sociales et à la santé, le pôle handicap du CCAS de la Ville de Dijon a créé la journée festive “Jouons de nos différences”, organisée avec le concours de nombreuses associations locales. Le premier rendez-vous a eu lieu au Parc de la Colombière le 6 mai 2006 avec 18 associations. Depuis, l’objectif reste le même : sensibiliser le public aux différents handicaps de manière ludique en participant ensemble à des activités sportives, ludiques et culturelles. De 2006 à 2019, “Jouons de nos différences” a grandi et s’est développée grâce à la participation d’associations et d’institutions de plus en plus nombreuses pour arriver à une quarantaine de partenaires. Et pourtant “Jouons de nos différences” a gardé un ton chaleureux, amical et sympathique. “Jouons de nos différences” a également su se faire connaître auprès d’un très large public, de plus en plus important au fil des années.

photo Jouons de nos différences

Jouons de nos différences

Vie associative

Dijon 21000

Le 24/05/2025

Sous l’impulsion de Madame Françoise Tenenbaum, Adjointe déléguée à la solidarité, aux affaires sociales et à la santé, le pôle handicap du CCAS de la Ville de Dijon a créé la journée festive “Jouons de nos différences”, organisée avec le concours de nombreuses associations locales. Le premier rendez-vous a eu lieu au Parc de la Colombière le 6 mai 2006 avec 18 associations. Depuis, l’objectif reste le même : sensibiliser le public aux différents handicaps de manière ludique en participant ensemble à des activités sportives, ludiques et culturelles. De 2006 à 2019, “Jouons de nos différences” a grandi et s’est développée grâce à la participation d’associations et d’institutions de plus en plus nombreuses pour arriver à une quarantaine de partenaires. Et pourtant “Jouons de nos différences” a gardé un ton chaleureux, amical et sympathique. “Jouons de nos différences” a également su se faire connaître auprès d’un très large public, de plus en plus important au fil des années.

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste pour l'accueil périscolaire du midi et l'accompagnement à la scolarité - Temps non complet 5h45/hebdo à pourvoir à partir du 10 Mars 2025 Candidature : CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE à l'attention de Mr Le Maire à transmettre avant le 21 Février 2025 (aucune candidature ne sera étudiée avant cette date). Poste au sein de la vie scolaire et sportive placé sous l'autorité du responsable de site. MISSIONS PRINCIPALES 1/ Accueil périscolaire du midi - Accueillir les enfants et leurs parents, - Proposer un projet d'activités et en assurer l'encadrement, - Veiller à la sécurité, - Pointer et tenir à jour les effectifs. 2/ Accompagnement à la scolarité - Prendre en charge un groupe d'enfants, - Veiller à leur sécurité, - Pointer les effectifs et les tenir à jour, - Apporter une aide méthodologique au travail donné par l'enseignant, - Proposer des activités en lien avec les apprentissages scolaires, - Travailler en équipe avec les animatrices de l'accompagnement à la scolarité et des accueils périscolaires lors de projets transversaux, - Vérifier et valoriser le travail des enfants, Horaires pendant les périodes scolaires les lundis, mardis, jeudis et vendredis[...]

photo Adjoint(e) responsable environnement-hygiène-sécurité en ind

Adjoint(e) responsable environnement-hygiène-sécurité en ind

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Nous recherchons pour notre client, un acteur clé du développement durable à Mayotte, un Adjoint à la Cheffe de l'unité Pilotage des Projets Environnementaux (H/F) afin d'accompagner et de superviser les projets environnementaux sur le territoire. Vos missions : * Assister la cheffe d'unité dans la gestion et le management de l'équipe projet. * Accompagner la maîtrise d'ouvrage et piloter des opérations environnementales stratégiques. * Assurer la gestion des projets liés à la gestion des déchets et à la transition écologique. * Encadrer et faire monter en compétence les chargés d'opération en matière de technique et de marchés publics. * Suivre la planification, le budget et le bon déroulement des projets en lien avec les partenaires locaux et nationaux. * Assurer l'intérim de la cheffe d'unité en son absence et garantir la continuité des opérations. Diplôme Bac+4/Bac+5 en environnement, génie civil, aménagement ou domaine connexe. Expérience confirmée dans la gestion de projets environnementaux et la gestion des déchets. Connaissance des réglementations en environnement, finances publiques et marchés publics. Excellentes compétences en management, animation[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Tourisme - Loisirs

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le centre de loisirs de Beauvoir à Monistrol sur Loire recrute 1 Directeur Adjoint H/F pour une période de 8 mois d'avril à mi-décembre. Vous êtes au minimum diplômé d'un BAFD et idéalement en plus d'un BP Jeps. Vous travaillerez pour le centre de loisirs mais aussi pour le périscolaire. Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur ce poste. 117,34 heures par mois (heures effectives+ CP+ heures de préparation) au taux horaire de 13.88 à 14.24 euros de l'heure brut selon expérience+ indemnité de coupure. le contrat débute à partir du 14 avril pour qu'un tuilage soit possible et jusqu'au 12 décembre inclus.

photo Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la distribution non alimentaire, un Responsable adjoint de Magasin Lille Lillenium (59). Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI - 35H. Tu seras amené(e) à : Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin. Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés. Être un membre actif de l'équipe d'encadrement. Veiller au développement et à la renommée du magasin. Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .). Participer au recrutement des futurs collaborateurs. Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipe Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe. - Tu es[...]

photo Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la distribution non alimentaire, un Responsable adjoint de Magasin à Amiens (H/F) (80). Le poste est à pourvoir en CDI - 35H. Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI - 35H. Tu seras amené(e) à : Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés Être un membre actif de l'équipe d'encadrement Veiller au développement et à la renommée du magasin Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) Participer au recrutement des futurs collaborateurs Profil recherché Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipe Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à temps non complet 15h30/hebdo pour l'accueil périscolaire du matin, la restauration scolaire et l'accueil périscolaire du soir à pourvoir à compter du 02/05/2025 Candidature : CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE à l'attention de Mr Le Maire avant le 22/04/2025(aucune candidature ne sera étudiée avant cette date). Contexte de recrutement : poste vacant suite à une disponibilité. Poste au sein du pôle Sports & Vie scolaire placé sous l'autorité du responsable de site et de l'activité et du responsable du pôle Sports & Vie scolaire. Lieu d'affectation pressenti : Groupe scolaire (à préciser) ACTIVITES PRINCIPALES : Accueil périscolaire du matin - Accueillir les enfants et leurs parents ; - Proposer un projet d'activités et en assurer l'encadrement ; - Veiller à la sécurité ; - Pointer et tenir à jour les effectifs. Restaurant scolaire - Prendre en charge, accueillir et animer le groupe d'enfants, surveillance, écoute ; - Veiller à leur sécurité ; - Pointer et tenir à jour les effectifs ; - Service à table ; - Repas pris avec les enfants. Accueil périscolaire du soir - Accueillir les enfants et leurs parents ; - Proposer un projet d'activités et en assurer[...]

photo Agent / Agente d'assainissement

Agent / Agente d'assainissement

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Cornimont, 88, Vosges, Grand Est

LE SYNDICAT INTERCOMMUNAL d'ASSAINISSEMENT (S.I.A.) LA BRESSE CORNIMONT Recrute : Un Agent d'entretien du réseau d'assainissement et de la station d'épuration H/F Recrutement par voie de mutation, détachement, par voie contractuelle ou par voie directe Poste à temps complet à pourvoir dès que possible. Sous l'autorité du chef de service : Missions principales du poste proposé : - Entretien et surveillance du réseau en l'alternance avec le deuxième adjoint technique - Suivi de l'évacuation des boues et gestion de la rotation des bennes - Curages préventifs et curatifs - Vidanges de fosses - Entretien courant des véhicules utilisés - Réparations de premier niveau - Conduite de la station d'épuration en alternance avec les adjoints techniques - Réalisation des relevés, des prélèvements et des analyses réglementaires - Mise à jour des cahiers de suivis Statut et rémunération : - Cadre d'emploi adjoints techniques territoriaux - Rémunération statutaire + primes + astreintes Profil recherché : - Permis B et C exigés - Connaissances de base en informatique : Excel - Disponibilité pour les astreintes une semaine sur trois - Sens du service public - Connaissances en électricité[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Ebersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur adjoint ACM (H/F) pour sa structure périscolaire de EBERSHEIM (Alsace) . Missions : - Travailler en lien avec le/la directeur/trice, l'équipe d'animation et les familles - Gérer les dossiers administratifs (inscription, comptabilité, ressources humaines) - Communiquer avec les partenaires internes (siège) et externes (commune, traiteur, associations du territoire) - Planifier et organiser des temps d'activités et les projets d'animation - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée - Contrôler et faire appliquer les règles de sécurité afin de garantir la sécurité des enfants - Participer à l'élaboration du Projet pédagogique - Évaluer le projet pédagogique et les projets d'activités - Assurer la direction de la structure en cas d'absence du de/de la directeur/trice Avantages de l'OPAL : - Prise en charge des repas - Participation à la mutuelle Mut'Est - Participation à 100% aux frais de transport en commun - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche -[...]

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Lévignac-de-Guyenne, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes en recherche d'une personne passionnée et bienveillante pour notre poste d'Auxiliaire de Vie Adjoint H/F en CDI sur notre colocation Ages & Vie à Lévignac-de-Guyenne (47). Chez Ages & Vie, plus de 1300 femmes et hommes œuvrent chaque jour pour le Bien vieillir ensemble. Au cœur de 300 maisons partagées, des lieux de vie pensés pour que les colocataires se sentent chez eux, nous nous engageons à leurs côtés, pour instaurer des liens de proximité, entretenir des relations de confiance tout en respectant un cadre spécifique et évolutif de comportements professionnels, qui participe à faire de notre approche, une singularité unique dans notre métier. Un seul lieu de travail avec un logement de fonction privatif sur place. Dans une ambiance familiale et conviviale, vous développez des liens plus proches avec les personnes âgées en partageant les repas du midi ou du soir, ainsi que les activités quotidiennes. Tout est réuni pour vous offrir une meilleure qualité de vie ! Vos Missions en qualité de Maitre(sse) de maison Adjoint(e) : - Le bien être des colocataires vous tient à cœur ? Tout commence par l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

L'Association "Les Hamelines" recrute un directeur/directrice adjoint(e) pour seconder la Directrice des Etablissements. Titulaire d'un diplôme supérieur dans le médico-social, vous avez la responsabilité de l'activité des Etablissements constitués de l'IME et du SESSAD par délégation de la Direction. Disposant d'une expérience réussie à un poste d'encadrement, vous possédez une bonne connaissance du secteur du handicap et une capacité de gestion des dispositifs ainsi que des ressources humaines. Vos principales missions seront : - Piloter l'activité des établissements - mettre en œuvre l'accompagnement des personnes accompagnées - encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire - gérer les ressources humaines - assurer la gestion administrative, budgétaire et logistique des établissements - travailler le partenariat et le réseau sur le territoire - intervenir sur des sujets divers Avantages : - Mutuelle et prévoyance - Compte Epargne Temps - Chèques vacances et avantages du CSE - une ouverture de 190 jours

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Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Pontault-Combault, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

B&M, enseigne anglaise spécialiste du discount, représente aujourd'hui plus de 130 magasins en France et plus de 1100 magasins en Europe. Nous offrons à nos clients la possibilité de faire leurs courses avec le meilleur rapport qualité/prix. La société B&M a été élue "Meilleure Chaîne de Magasins 2025 en Discount non alimentaire" pour la troisième fois consécutive. Chez B&M nous avons à cœur de viser l'excellence, de travailler avec efficacité et de nous engager pour nos clients grâce à notre travail d'équipe. Pour notre magasin B&M à Pontault-Combault, nous recherchons un adjoint de direction de magasin H/F. Vous assurez, en collaboration avec le/la directeur/rice de magasin, les fonctions de manager, d'animateur/rice commercial/e et de gestionnaire. Vos missions : - Accueillir, orienter, renseigner et fidéliser les clients - Garantir la réception des marchandises et la présence permanente des produits en rayon - Mettre en place les animations commerciales et rendre les rayons attractifs - Contribuer à la gestion administrative du point de vente et à la gestion du personnel - Assurer la gestion des stocks et la bonne rotation des produits - Déléguer et coordonner le[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Administrations - Institutions

Blainville-sur-l'Eau, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Placé.e sous l'autorité de la Directrice de la structure, le directeur.rice adjoint(e) en collaboration avec la Directrice de la structure, participe à l'élaboration du projet pédagogique de l'accueil collectif de mineurs. Il codirige la mise en place des activités qui en découlent et participe à l'encadrement de l'équipe d'animation sur les différents temps périscolaires et extrascolaires. Missions Élaborer un projet pédagogique en lien avec le projet éducatif territorial de la ville, et en garantir sa mise en œuvre; Encadrer, animer, mobiliser et manager l'équipe d'animation ; Planifier et préparer les réunions de concertation, de régulation, d'information et de bilan; - Assurer les tâches et missions administratives des dispositifs périscolaires et extrascolaires ; - Gérer le budget de l'équipement dans la limite des crédits accordés; Valider et veiller à la qualité des activités proposées; - S'assurer de la sécurité physique et affective des enfants; Animer et développer la relation avec les familles. Profil recherché: Être titulaire d'un BAFD, stagiaire BAFD ou titre équivalent (BPJEPS) -Sens du service public et bonne organisation - Capacité d'encadrement d'équipe,[...]

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Adjoint(e) au responsable de rayon produits alimentaires

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Nous recrutons un ADJOINT Responsable Magasin H/F. Description du poste : Vous êtes le relais du Responsable de Magasin, l'assistez dans la coordination des équipes de vente et de production et êtes impliquez dans l'atteinte des objectifs du magasin. Vous participez à assurer l'animation et le management de l'équipe de vente ainsi que sa formation. Vous veillez au respect de nos procédures (vente, production, hygiène,.)

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Adjoint(e) au responsable de rayon produits alimentaires

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Neuillé-Pont-Pierre, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

En tant qu'Adjoint(e) au Manager de notre boucherie, vous jouerez un rôle clé, aux côtés du Manager, pour assurer la qualité et le dynamisme de notre rayon boucherie. Vos missions: Vous participez à l'accueil et la satisfaction client de votre magasin. Vous organisez, gérez et développez l'activité commerciale du point de vente en collaboration avec le manager. Vous participez à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et de marge commerciale. Vous animez l'équipe et contribuez au bon climat social du magasin. Vous Assistez le Manager dans la gestion du rayon : organisation, qualité, hygiène et traçabilité. Vous Participer activement à la préparation des viandes et à leur mise en valeur. Vous participez à la Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon Vous Contribuez à la satisfaction de nos clients en répondant à leurs besoins. Vous veiller à l'application des normes de sécurité et d'hygiène. Vous remplacez dans ses fonctions le Responsable du rayon boucherie en cas d'absence. Vous êtes dynamique et rigoureux. Vous disposez d'un bon sens du relationnel, de la vente et du management d'équipe.

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Vouvray, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Description du poste : Nous recherchons un Directeur Adjoint de Dispositif pour nos Foyers de Vie (FDV), Foyers d'Hébergement (FHY), et Services d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) situés à Loches et Tours. Le candidat idéal aura une expérience significative dans la gestion d'établissements médico-sociaux, ainsi qu'une forte capacité à travailler en équipe, et à gérer les ressources humaines et financières. Responsabilités : Assister la directrice de dispositif dans la gestion quotidienne des établissements. Superviser les équipes et assurer le bon fonctionnement des services. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'établissement. Veiller au respect des normes et réglementations en vigueur. Assurer la qualité des prestations offertes aux résidents et usagers. Développer des partenariats avec les acteurs locaux. Gérer les ressources humaines : recrutement, besoins en formation évaluation et développement des compétences du personnel Assurer la gestion budgétaire : élaboration et suivi budgétaire, contrôle des dépenses, recherche de financement Garantissez la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies (loi 2002-2) Garantir le respect[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Vittel, 88, Vosges, Grand Est

Recrute un responsable des Centres de loisirs et adjoint aux temps périscolaires Cadre d'emploi des animateurs territoriaux (catégorie B) Titulaire ou contractuel Poste à temps complet (35 heures hebdomadaires) 1 poste à pourvoir au 1er novembre 2025 Sous l'autorité de la responsable du service Education, Enfance et Jeunesse, vous piloterez les projets et opérations propres à votre service. Vous optimiserez les procédures, contrôlerez et évaluerez l'emploi des ressources. Vous travaillerez en collaboration rapprochée avec la responsable des temps périscolaires, adjoint au CLSH. Et enfin, vous apporterez une aide permanente à un supérieur hiérarchique en termes d'organisation, de gestion, de communication. Vous assurerez principalement les missions suivantes : o En tant que responsable de service et directeur CLSH : o Manager l'équipe des agents rattachés aux activités du CLSH o Organiser et coordonner la mise en place des activités o Concevoir et piloter les projets pédagogiques des activités proposées o Être source de proposition et acteur des projets du service o Contribuer à la définition technique du cahier des charges du marché de transport CLSH o Contribuer à[...]

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Logisticien / Logisticienne

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Grégoire, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Poste La Ville de Saint-Grégoire, collectivité dynamique située au nord de Rennes, recrute son Référent de la Brigade d'Intervention Rapide et de proximité pour renforcer son équipe du service d'Interventions Rapides, Logistique et Soutien aux Associations. Missions principales 1. Supervision de la brigade d'intervention de proximité (BIP) : - Responsable hiérarchique et opérationnel de la brigade composée de 3 personnes. - Planification quotidienne des interventions à réaliser en fonction des fiches de travail élaborées selon les besoins recensés (bâtiments, espaces publics, espaces verts). - Contrôle de l'exécution et qualité des interventions réalisées par la BIP - Gestion logistique des équipements et véhicules nécessaires aux interventions. - Garant de la sécurité lors des interventions. 2. Gestion des accès aux bâtiments communaux: - Paramétrage, suivi et mise à jour des systèmes de gestion électronique des clés. - Relation avec les utilisateurs - Coordination des interventions en cas de dysfonctionnements ou de problèmes liés aux accès. - Capacité à réaliser de manière autonome les interventions jusqu'à la pose effective des systèmes de clés. [...]

photo Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi Alimentation - Supérette

Fortschwihr, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vos missions: -Vous prenez en charge la bonne tenue du magasin, -vous veillez à la satisfaction client, gérez les commandes et réceptionnez les marchandises . Vous savez gérer les priorités et vous faites preuve de dynamisme et d'esprit d'équipe. Vous ferez partie d'une équipe de 15 personnes. Vous travaillez par poste de 7 heures; démarrage au plus tôt à 6h00; un jour de repos par semaine en plus du dimanche à convenir. Possibilité d'évolution et de formation continue pour accéder au poste d'adjoint. Débutant accepté. Poste à pourvoir de suite, congés d'été négociables

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

L'éducateur assure l'accompagnement des enfants au quotidien par le suivi et la mise en œuvre d'actions éducatives. Il participe à l'élaboration, la conduite et l'évaluation des projets personnalisés des enfants ou adolescents. Son action vise le développement des capacités des jeunes sur le plan de la socialisation, de l'autonomie, de l'inclusion en prenant en considération leur histoire, leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Missions générales et attributions : Mise en œuvre des PPA - Il est un des acteurs du projet personnalisé du jeune. A ce titre, il participe à l'élaboration, la conduite et la mise en œuvre du PPA sur le versant éducatif ; - Il rédige les comptes rendus des situations éducatives et participe à tous les écrits nécessaires au bon déroulement de la prise en charge des jeunes - Il assure la référence d'un ou plusieurs jeunes. Dans ce cadre, il recueille les besoins, les attentes et les projets du ou des jeunes (qu'il restitue à l'ensemble de l'équipe), et construit ses supports éducatifs en fonction des besoins reconnus et inscrits au PPA. - Il prend en compte la place et le rôle de la famille. [...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Monguilhem, 32, Gers, Occitanie

STRUCTURE Le cabinet Partium recrute un-e Directeur-rice d'établissements H/F en CDI pour l'association L'ESSOR, à Monguilhem (32). L'ESSOR, association reconnue d'utilité publique, engagée dans l'action sociale et médico-sociale depuis 1939, gère 50 établissements et services et emploie 1 100 salariés. Acteurs de terrain, leurs actions sont avant tout tournées vers l'accueil et l'accompagnement des personnes en difficultés sociales, familiales ou en situation de handicap. L'ESSOR recrute pour son dispositif L'ESSOR Terres d'Armagnac, qui accompagne près de 160 personnes adultes en situation de handicap psychique et gère un ESAT avec une offre d'habitat (foyer d'hébergement et SAVS), un EAM-EANM et un SAVS-SAMSAH implantés dans le Gers (situé à Auch et à Monguilhem). MISSIONS Directement rattaché-e à la Directrice Générale Adjointe, vous êtes le-la garant-e du projet institutionnel du dispositif dans ses dimension sociales, managériales et de gestion. Vos missions consisteront à : - Mettre en œuvre le projet institutionnel du dispositif et garantir l'accompagnement des 160 personnes accueillies ; - Poursuivre la dynamique de réflexion prospective du dispositif[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Verdun-sur-le-Doubs, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'accueil de Loisirs de Verdun-Ciel recherche un/une directeur/trice adjoint(e) pour les vacances de printemps ainsi que pour 5 semaines d'été du 7 Juillet au 8 Août. Vos missions: Rattaché au directeur du centre, l'agent construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil d'enfants et de jeunes. Il organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent et encadre l'équipe d'animation de sa structure d'accueil. Il anime et coordonne les Accueils de Loisirs Sans Hébergement de la Communauté de Communes. Conception et animation de projets d'activités de loisirs Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité Animation de la relation avec les familles Gestion de l'équipement

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Administrations - Institutions

Bonneville, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Enfance de la CCFG regroupe un site principal (La Maison de l'Enfant) ainsi que des sites annexes sur l'ensemble du territoire. Les missions de ce service s'articulent autour de l'accueil périscolaire, la restauration scolaire, l'accompagnement à la scolarité, l'animation décentralisée et l'accueil de loisirs. MISSIONS Sous la responsabilité des chefs de secteurs, vous êtes amené-e à gérer : - Le fonctionnement quotidien de l'accueil périscolaire et des temps méridiens : coordonner et mettre en œuvre un programme d'activités dans le cadre du projet pédagogique, organiser les missions et encadrer l'équipe d'animation, accueillir et prendre en charge des groupes d'enfants en veillant aux taux d'encadrement, veiller à la sécurité et au bon fonctionnement des moyens mis à disposition - La restauration scolaire : prendre en charge et surveiller les enfants (répartis dans 3 écoles) durant les trajets de déplacement jusqu'au restaurant, veiller au bon déroulement des repas - L'accueil de loisirs des mercredis et vacances scolaires : mise en place des activités de loisirs, ludiques ou éducatives, dans le cadre du projet pédagogique - Les missions annexes : participer[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi

Craponne-sur-Arzon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Sous l'autorité directe de la responsable du service enfance et en lien avec la directrice du centre social, vous serez garant-e de la mise en œuvre des activités liées aux orientations de la politique enfance du territoire. Vous organiserez la gestion des services périscolaires et d'accueil de loisirs du centre social communal : management des équipes, plannings, communication avec les familles, travail partenarial, mise en place des activités et travail d'animation. DÉTAIL DES MISSIONS En qualité de responsable adjoint.e du service enfance, vous devrez : Accompagner les équipes d'animation au quotidien Veiller à la mise à jour des formalités administratives liées aux ACM Concevoir et animer les projets d'activités de loisirs Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité Travailler en équipe Cultiver la notion de partenariat avec les différents services (scolaires, associations, structures) Être à l'écoute des familles et usagers Participer aux réunions (information et concertation), accueillir et informer les familles. Repérer les enfants en difficulté. Gérer des espaces périscolaires et extrascolaires Définir les besoins[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Dives-sur-Mer, 14, Calvados, Normandie

L'association « Autisme Apprendre Autrement » recrute pour le D.A.M.E Les Coteaux Fleuris à Dives-Sur-Mer (14 160) : 1 DIRECTEUR ADJOINT - (H/F) - CDI - 1.00 ETP Présentation de l'établissement : Dispositif d'Accompagnement Médico Educatif (SEES, 2 UEMA et SESSAD) accueillant : - 36 enfants et adolescents présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme, âgés de 2 à 20 ans. Accompagnement institutionnel dans le cadre d'une approche développementale et comportementale (dont Méthode ABA/VB : Analyse Appliquée du Comportement / Comportement Verbal). Missions : - Vous assurez vos fonctions dans chacun des domaines suivants, tels que définis dans le document de subdélégations : o Gestion de l'établissement et des services - coordination avec les institutions et intervenants extérieurs o Gestion des ressources humaines o Gestion comptable et financière o Hygiène sécurité et conditions de travail - Vous êtes chargé(e) de garantir la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets d'établissement, de services, d'activités, et d'accompagnement individualisé des personnes accueillies. - Vous gérez et organisez l'articulation des processus institutionnels, en prenant en compte[...]

photo Adjoint(e) au responsable de rayon produits alimentaires

Adjoint(e) au responsable de rayon produits alimentaires

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

SUPER U ROMANS MEILLEUX recherche un adjoint rayon marée H/F Vos missions: Vous seconderez le manager. Equipe de 3 collaborateurs. Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks Information sur la classification des engagements ressources U Vous travaillerez soit du matin soit de l 'après midi le plus tôt étant 5H et le pus tard 20H

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

* Contexte et spécificités du poste : L'association Partage 44 est une structure d'insertion par l'activité économique. Elle est agréée en tant qu'Association Intermédiaire. Son siège est basé à NANTES et elle intervient sur toute la Métropole Nantaise En tant que Chargé des mises à disposition vous travaillerez en étroite collaboration avec le Chargé de mise à disposition et encadrant. Vous serez affecté géographiquement sur le siège social de NANTES et pourrez nécessiter des déplacements ponctuels. Le poste implique la participation régulière aux réunions hebdomadaires d'équipe, aux réunions mensuelles avec la direction, aux sessions trimestrielles d'analyse de pratique et sur demande de la direction. * Descriptif du poste : Sous l'autorité hiérarchique du directeur de la structure, par délégation de la directrice adjointe et en lien avec l'ensemble de l'équipe, les activités principales sont les suivantes : - Accueil physique et téléphonique des salariés, des clients et des partenaires - Gestion administrative 1. Positionnement des salariés en parcours en fonction de leurs compétences et des besoins des clients 2. Établissement et renouvellement des contrats de travail[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfance à l'Adulte de l'Oise (ADSEAO) est actrice du secteur social et médico-social. Avec une expertise de plus de 60 ans, la création et l'évolution de l'ADSEAO sont marquées par la vitalité d'un engagement fondé sur des valeurs humanistes. Elle intervient sur les territoires au travers de 4 pôles d'activité, agissant dans des champs de compétences divers : la protection de l'Enfance, la prévention, l'éducation, l'inclusion sociale, et l'autonomie. La volonté de l'ADSEAO d'accompagner le projet de la personne quel que soit sa difficulté, se traduit par sa devise : « être là où le dispositif n'est pas. » Services rattachés : - Service AEMO (Assistance Éducative en Milieu Ouvert), 4 entités - Service AEMO Renforcée, 2 entités - Service de Réparation-Médiation Pénale Mineurs, 1 entité - SESSAD Enfants Confiés, 1 entité - Permanence AdoSexo, 1 entité Ces services sont répartis sur trois sites : BEAUVAIS, AGNETZ et COMPIEGNE Missions : Dans le cadre du développement du Pôle, sous l'autorité de la directrice du pôle éducatif et judiciaire (PEJ) à qui vous rendez compte, vous prenez la direction adjointe du Pôle Educatif[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Directeur Adjoint (H/F) dans le cadre de sa subdélégation, assiste et conseille le chef d'établissement sur les choix stratégiques, prend en charge l'élaboration et le suivi d'une ou plusieurs composantes du projet d'établissement, l'animation et la coordination d'activités, de projets ou de missions, la coordination des équipes, l'animation de certaines instances internes et peut être chargé de négociations avec des partenaires internes ou externes. Il ou elle est chargé.e de : - Assurer l'hygiène et la sécurité des bénéficiaires accueillis - Analyser les processus comptables, budgétaires et financiers et mettre en œuvre les actions correctrices ou d'amélioration - Initier, développer et entretenir des partenariats - Veiller à la conformité des actions d'intervention en lien avec le projet d'établissement - Coordonner l'activité des équipes - Veiller au respect de la réglementation et la législation sociale - Evaluer les besoins en personnel - Initier et animer des réunions interdisciplinaires - Elaborer et suivre le budget d'un établissement SAVOIRS - Cadre réglementaire et législatif du secteur social - Champ de la protection de l'enfance - Caractéristiques socio[...]

Ressources supplémentaires